【12月4日（水）16:00～】オンラインセミナー「ポジティブ・アプローチで職場改善…
弊社・情報基盤開発は12月4日、CMOの村上大介によるオンラインセミナー「ポジティブアプローチで職場改善！これからの組織サーベイの使い方」を開催致します。 …
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職場環境改善
【11月19日(火)15時】M-ORIONプロジェクト「職場のメンタルヘルス対策効果…
弊社・株式会社情報基盤開発は11月19日、産学連携のM-ORIONプロジェクト「職場のメンタルヘルス対策効果検証」研究に参加協力いただける法人企業・団体の追加…
【再配信終了】産業医科大学産業生態科学研究所 副所長・教授の江口尚氏登壇セミナー「職…
10月23日にライブ配信を行った、産業医科大学産業生態科学研究所 副所長で産業精神保健学研究室教授の江口尚氏登壇セミナー＆質問会「職場のメンタルヘルス対策の健…
ストレスチェックの集団分析とは？メリットや実施方法について解説
ストレスチェック制度は、従業員のメンタルヘルス不調を未然に防止するための仕組みですが、働きやすい環境を整え、企業の生産性を向上することも大切な目的のひとつです…
従業員が50人以上になった企業・事業場に定められた５つの義務と「報告」
事業場の従業員数が50人以上になると、会社として行わなければならない「義務」や「報告」が新たに発生します。従業員の安全と健康を守るために「労働安全衛生法」など…
ストレスチェック実施後に行う「高ストレス者」面接指導とは？ー 人事労務担当者のための…
ストレスチェックの結果から「高ストレス」と判断された労働者は、希望すれば医師による面接指導を受けることができます。企業は、労働者から申し出があった場合、産業医…
【再配信終了】櫻谷あすか氏登壇セミナー＆質問会「仕事のやりがいを更に高める！ジョブ・…
2024年9月20日にライブ配信を行った東京大学大学院医学系研究科・特任講師の櫻谷あすか氏登壇セミナー＆質問会「仕事のやりがいを更に高める！ジョブ・クラフティ…
【再配信終了】吉川徹氏登壇セミナー＆質問会「メンタルヘルスに役立つ職場環境改善」
10月10日にライブ配信を行った独立行政法人労働者健康安全機構の労働安全衛生総合研究所 過労死等防止調査研究センターの吉川徹氏登壇セミナー＆質問会「メンタルヘ…
【10月23日(水)14:30～】産業医科大学産業生態科学研究所 産業精神保健学研究…
弊社・情報基盤開発は2024年10月23日、M-ORIONプロジェクト関連セミナー「職場のメンタルヘルス対策の健康経営上の意義」をライブ配信致します。 今回…
労働安全衛生総合研究所 統括研究員・吉川徹氏登壇オンラインセミナー、「メンタルヘルス…
弊社・情報基盤開発は2024年10月10日、M-ORIONプロジェクト関連セミナー「メンタルヘルスに役立つ職場環境改善」をライブ配信致します。 今回のセミナ…
【監修・執筆】遠藤美紗（精神保健福祉士）
【監修・執筆】飯田万里奈（精神保健福祉士・公認心理師・保育士）
